Hola a todos, hace varios dias vengo siguiendo las discusiones de los foros, pero sólo ahora empiezo a participar.

Hace poco fui ascendido y ahora tengo la responsabilidad de armar un equipo. La tarea que tenemos que desarrollar está vinculada con las investigaciones de mercado y la generación de reportes para el departamento de marketing. Estimo que el equipo tendra unas 5 o 6 personas, de las cuales 3 seguramente las pueda elegir yo.

Tengo varias dudas sobre como proceder. Más allá de las aptitudes técnicas que necesito en las personas para desarrollar la tarea, me gustaría recibir algo de orientación sobre como evaluar/elegir las ACTITUDES. Entiendo que, en cada grupo, cada persona juega un rol especial: el que propone las ideas, el que ejecuta, el que controla.

NEcesitaria algo de ayuda sobre este tema. Cuales son los perfiles "psicologicos", cómo combinar los perfiles, etc.

Cualquier otra ayuda será muy bienvenida!!!!

Hola..........

Los integrantes pueden ajenos a la organización.......O solo esta autorizado para elegir entre recursos internos.??

Abz !